3月25日，公司党委书记、董事长张建勋主持召开党委理论学习中心组（扩大）会议，会议集中学习《习近平：坚持走中国特色社会主义法治道路 更好推进中国特色社会主义法治体系建设》重要讲话精神；学习中共中央办公厅《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》；学习集团公司党委书记李涛在2021年度党委书记抓基层党建述职评议考核会议上的讲话。公司党委书记、董事长张建勋就贯彻落实“三化三提升”要求，谋划好、完成好全年目标任务进行了部署安排，指出明确具体要求。公司领导班子成员、总经理助理及有关部门负责人参加会议。

　　参会人员结合学习交流心得体会。一致表示通过学习，对推进中国特色社会主义法治体系建设有了新认识，对推动党史学习教育常态化长效化的重要性有了新提升。两位党委委员、班子成员就贯彻落实认真贯彻落实集团公司党委“三化三提升”要求作了交流发言。强调要结合公司实际，在公司党建工作中做到善统筹提能力、求实效严作风、打基础创品牌，促进改革发展。落实机关部室“我为完成公司目标任务做贡献”承诺，围绕“25项”具体工作措施，层层分解指标，压实工作责任，强化督导考核，以“绣花”功夫抓好落实，确保完成公司年度各项目标任务。

　　张建勋强调，要立足公司新发展阶段，扎实开展“能力作风建设年”活动，强调主动作为，重在善于作为，不断提升统筹工作能力、系统思考能力；深入推进“不担当、不作为”专项治理行动，尤其是公司中层管理人员工作状态要真正紧起来，落实、落细、落严、落小，坚决杜绝靠指挥、等安排现象，不断提升自我约束和自我要求能力，以“人一之、我十之”的工作劲头，勇于啃硬骨头的精神状态，在实际工作中看担当、显作为。

　　张建勋指出，要切实做到“三敢三显”。各级领导干部要敢担当、显作为，带头做到“两个维护”，站位全局，树牢补台意识，把全部心思放到脚踏实地干事业上，做到心无旁骛地抓工作，推进公司改革发展。各基层党组织要敢担当、显作为，主动融入中心工作，围绕生产经营出实招、出真招，以党建高质量引领推动各项工作落地见效。每位党员要敢担当、显作为，牢记党员身份，对照岗位职责，面对中心工作、急难险重任务敢于挑起大梁，发挥先锋模范作用。

　　张建勋要求，围绕公司改革发展，选人用人上，要坚决摒弃私心，对公司发展有思路、有贡献者给予任用，对闯市场、创效益者给予收入激励。在理论学习上，要结合实际创造性开展学习，坚持弄懂吃透，解决重管理、轻教育现象，持续提升基层党务工作人员和党员政治素质、理论素质和业务素质。在实际工作上，避免重制度、轻交流，坚持公心，真诚沟通交流，善于以交流的方式统一思想、解决问题。公司班子领导传达任务部署工作要讲明白、说清楚，既交任务又教方法，中层管理人员汇报工作要实事求是、准确一致，有思路有措施，部门与部门、人与人之间要相互学习借鉴，互通有无，形成坦诚互信、亲如一家的良好工作氛围。

　　张建勋强调，要坚持深入学习思考，不断提高政治能力，对标对表习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神，做到处事有方略，遇事迎难而上，以完成年度各项目标任务出发，以打牢“三个支柱”产业根基为着力点，不断提高思想认识，提升工作抓实、抓细、抓落地能力，筑牢公司健康长久发展根基。

　　要讲政治，知恩感恩。广大党员干部要感恩党，珍惜当前干事创业机遇平台，以扎实工作成效无愧于组织的培养。感恩同事职工，坚持以职工利益为出发点，真正考虑职工实际困难，始终树牢宗旨意识。要讲奋进，知短补短。审视认清个人格局、思想、管理等方面差距和不足，常态化开展理论、业务知识学习，持续提升解决实际问题能力；客观认识工作上短板弱项，在扎实有效的工作实践中实现填平补齐。要讲责任，知责担责。各级领导干部要带头以大格局系统思考谋划，统筹推进管党治党、安全稳定、改革发展各项工作，摸清实际情况，解决实际问题。要讲底线，知廉守廉。时刻保持敬畏意识，树立法治意识，守牢廉洁自律底线，守牢安全稳定底线，守牢改革发展底线。

　　会议讨论审议了公司党委落实“三化三提升”党建工作安排和“我为完成公司目标任务做贡献”工作措施，并对落实该两项工作进行安排。对开展基层党组织书记抓基层党建述职评议考核工作提